EEOsaühing HR Engineering
Apie įmonę
Įmonė Osaühing HR Engineering (įm. kodas 14770016) įregistruota 26.07.2019. Buveinės adresas: Viljandi maakond, Mulgi vald, Polli küla, Aaviku. Pagrindinė veiklos sritis: Apdirbamoji gamyba. 2025 m. apyvarta buvo 20 349 EUR, pelnas — 14 644 EUR. Apyvartos pokytis, palyginti su 2024 m.: −6,7%. Regmio rizikos indeksas: 96 iš 100 — maža rizika.
Finansiniai rodikliai pagal metus
| Metai | Apyvarta | Grynasis pelnas | Darbuotojai |
|---|---|---|---|
| 2025 | 20 349 EUR | 14 644 EUR | 0 |
| 2024 | 21 803 EUR | 12 660 EUR | 0 |
| 2023 | 17 077 EUR | 7 870 EUR | 0 |
| 2022 | 15 238 EUR | 5 983 EUR | 0 |
| 2021 | 29 701 EUR | 15 714 EUR | 0 |
| 2020 | 22 543 EUR | 6 646 EUR | 0 |
Veiklos rūšis
25119 Muude metallkonstruktsioonide ja nende osade tootmine 64991 Muud mujal liigitamata finantsteenused, v.a kindlustus ja pensionifondid
Dažniausiai užduodami klausimai apie Osaühing HR Engineering
Kada įregistruota Osaühing HR Engineering?
Osaühing HR Engineering įregistruota 26.07.2019, kodas 14770016.
Ar Osaühing HR Engineering veikia?
Taip, registro duomenimis įmonė veikia (nėra išregistruota).
Koks Osaühing HR Engineering registracijos adresas?
Buveinės adresas: Viljandi maakond, Mulgi vald, Polli küla, Aaviku.
Ar Osaühing HR Engineering yra PVM mokėtoja?
Registrų duomenyse PVM mokėtojo kodas nenurodytas.
Kuo užsiima Osaühing HR Engineering?
Pagrindinė veiklos sritis: Apdirbamoji gamyba.
Kokios Osaühing HR Engineering pajamos?
2025 m. apyvarta buvo 20 349 EUR.
Kas vadovauja ir kam priklauso Osaühing HR Engineering?
Registruose nurodyta pareigūnų: 1, savininkų ar naudos gavėjų: 2. Vardai ir dalys — pilname profilyje.
Visas profilis prieinamas prisijungus
Nemokama paskyra — 3 pilni profiliai per mėnesį. Prisijungimas el. pašto kodu, be slaptažodžio.
- Valdyba ir atstovavimo teisę turintys asmenys 1
- Savininkai ir naudos gavėjai 2
- Finansiniai rodikliai 7
- Mokesčiai ir PVM
- Teisiniai įvykiai ir apribojimai
- Chronologija 15
Duomenys iš oficialių viešųjų registrų · atnaujinta 07.11.2026. Duomenų šaltiniai ir atsakomybės apribojimas